ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN
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Mejora tu Trabajo en Equipo y Potencia tu Carrera Profesional
Domina las dinámicas de equipo y lidera con éxito. Mejora la comunicación, resuelve conflictos y optimiza la productividad grupal. Adquiere herramientas prácticas para potenciar la colaboración y alcanzar objetivos. Ideal para profesionales y autónomos que buscan destacar en entornos laborales colaborativos. Aprende a identificar roles, gestionar tensiones y fomentar un ambiente de trabajo positivo y eficiente.
Información del curso
- Duración28 horas lectivas
- UbicaciónEspaña
- EmpresaADAMS
Requisitos y destinatarios
Requisitos
- Ser trabajador o autónomo de cualquier sector.
Dirigido a
Profesionales y autónomos
Qué aprenderás
- Comprender los principios fundamentales del trabajo en equipo.
- Identificar tipos de equipos y sus dinámicas de trabajo.
- Detectar y analizar fuentes de conflicto laboral.
- Aplicar técnicas de comunicación efectiva y resolución de problemas.
- Definir y asumir roles clave dentro de un equipo.
- Desarrollar habilidades de liderazgo para la gestión de equipos.
- Optimizar la organización del tiempo y la productividad grupal.
Temario
Domina el Arte del Trabajo en Equipo
Embárcate en un viaje de aprendizaje para transformar tu desempeño y el de tu equipo.
I. Fundamentos del Equipo de Trabajo
- ¿Qué es un Equipo de Trabajo?
- Diferencias clave entre grupo y equipo.
- Características distintivas de un equipo cohesionado.
- Tipos de Equipos y Dinámicas
- Exploración de modelos de equipos en diferentes contextos.
- Análisis de las interacciones y flujos de trabajo.
- Principios Esenciales del Trabajo Colaborativo
- Beneficios y desafíos del enfoque grupal.
- Prevención del "pensamiento grupal" para decisiones más sólidas.
II. Conflicto y Comunicación Efectiva
- Fuentes y Tipos de Conflicto Laboral
- Identificación de las causas comunes de desacuerdo.
- Clasificación de conflictos y su impacto.
- Habilidades de Comunicación Avanzada
- Técnicas de escucha activa y empatía.
- Desarrollo de la asertividad para expresar ideas y necesidades.
- Comunicación verbal y no verbal para prevenir malentendidos.
III. Resolución de Problemas y Productividad
- Enfoque Práctico para Resolver Problemas
- Definición clara del problema.
- Análisis de causas raíz y tipos de problemas.
- Técnicas creativas y de pensamiento crítico.
- Optimización del Tiempo y la Productividad Grupal
- Estrategias para una gestión eficaz del tiempo.
- Mejora del rendimiento colectivo y la eficiencia.
IV. Roles y Liderazgo en Equipos
- Roles dentro de los Equipos
- Identificación de roles complementarios.
- Contribución individual al éxito del equipo.
- Liderazgo y Gestión de Equipos
- Estilos de liderazgo inspirador.
- Motivación, guía y dirección de equipos hacia objetivos comunes.