ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN
Online
Normativa Laboral: Contratación y Empleabilidad Actualizada
Actualiza tus conocimientos sobre legislación laboral española. Este curso online gratuito profundiza en las últimas reformas, estrategias de contratación indefinida, teletrabajo, movilidad funcional y bonificaciones. Aprende a mejorar la empleabilidad, gestionar ERTEs y conciliar vida laboral y familiar. Ideal para autónomos, empleados y profesionales de RRHH que buscan optimizar sus prácticas y adaptarse a los cambios normativos. Imprescindible para entender la evolución del mercado laboral y fomentar la inserción y protección laboral.
Información del curso
- Duración20 horas lectivas
- UbicaciónEspaña
- EmpresaASPASIA
Requisitos y destinatarios
Requisitos
Sin requisitos
Dirigido a
Profesionales de RRHH, autónomos y empleados.
Qué aprenderás
- Formación subvencionada y gratuita
- Medidas para contratación indefinida
- Estrategias de empleabilidad
- Análisis de reformas laborales
- Gestión del teletrabajo
- Incentivos para inserción laboral
- Novedades en protección por desempleo
- Conciliación laboral y familiar
Temario
Actualización Normativa Laboral: Contratación y Empleabilidad
¡Mantente al día con las últimas novedades!
Módulo 1: Panorama de Reformas Laborales
- Introducción a las reformas laborales.
- Planteamiento, justificación y evolución.
- Análisis de la reforma de 2012 y posteriores.
Módulo 2: Fomentando la Empleabilidad y el Empleo
- La Formación Profesional como Derecho:
- Estrategias para mejorar tu empleabilidad.
- La importancia de la formación continua.
- Intermediación Laboral:
- El papel de las ETTs.
- Nuevas dinámicas del contrato para emprendedores.
- Medidas para la Contratación Indefinida:
- Análisis del contrato a tiempo parcial.
- Teletrabajo y movilidad funcional.
- Bonificaciones por estabilización del empleo.
- La transición desde el contrato temporal.
Módulo 3: Flexibilidad Interna y Reducción de la Dualidad
- Flexibilidad Interna:
- Movilidad funcional y geográfica.
- Modificación sustancial de condiciones.
- Suspensión de contratos laborales.
- Eficiencia del Mercado Laboral:
- Regulación del despido colectivo (ERE).
- Extinciones por causas objetivas.
- Indemnizaciones por despido.
- Funciones del Fondo de Garantía Salarial (FGAS).
Módulo 4: Aspectos Complementarios y Futuro Laboral
- Control de la Incapacidad Temporal (IT).
- Novedades en protección por desempleo.
- Conciliación de la vida laboral y familiar.
- Incentivos para la inserción laboral de colectivos.
Este contenido te proporcionará las herramientas clave para navegar el complejo entorno laboral actual.