SERVICIOS SOCIOCULTURALES Y A LA COMUNIDAD
Curso OficialPresencial
Diseño y Programación de Acciones Formativas para el Empleo
Adquiere las competencias clave para la planificación y diseño de acciones formativas orientadas al empleo. Este curso presencial en Torrelavega te prepara para elaborar programaciones didácticas, temporalizar contenidos y entender la estructura de la Formación Profesional y los Certificados de Profesionalidad. Obtén tu diploma oficial y titulación MF1442_3.
Información del curso
- Duración60 horas lectivas
- UbicaciónTORRELAVEGA
- EmpresaACCION
Requisitos y destinatarios
Requisitos
- Ser persona desempleada.
- Residir en Cantabria.
- Interés en el sector de la formación profesional.
Dirigido a
Profesionales de la formación y desempleados.
Qué aprenderás
- Diseñar programaciones didácticas temporizadas.
- Planificar acciones formativas para el empleo.
- Comprender la estructura de la FP.
- Dominar los Certificados de Profesionalidad.
- Secuenciar contenidos y actividades formativas.
- Obtener titulación oficial MF1442_3.
Temario
Diseño y Programación de Acciones Formativas para el Empleo
¡Prepárate para ser un agente clave en la formación profesional!
Unidad 1: Estructura de la Formación Profesional
- Marco Normativo: Conoce las leyes que rigen la FP.
- Niveles y Modalidades: Explora las distintas vías formativas.
- Objetivos del Sistema: Comprende el propósito de la FP para el empleo.
- Relación FP-Mercado Laboral: Entiende cómo la formación impulsa tu carrera.
Unidad 2: Certificados de Profesionalidad
- ¿Qué son?: La acreditación oficial de tus competencias.
- Estructura Modular: Desglosa los componentes de un Certificado.
- Unidades de Competencia: Alineación entre formación y trabajo.
- Importancia para la Empleabilidad: Certifica tus habilidades y mejora tus oportunidades.
Unidad 3: Elaboración de la Programación Didáctica
- Diseño del Plan Docente: Crea el mapa de tu formación.
- Objetivos de Aprendizaje: Define qué se va a lograr.
- Contenidos: Organiza la materia a impartir.
- Metodología y Actividades: Elige cómo enseñar y cómo practicar.
- Recursos: Selecciona las herramientas necesarias.
- Sistema de Evaluación: Mide el aprendizaje de forma efectiva.
- Normativa Vigente: Asegura el cumplimiento legal.
Unidad 4: Programación Temporizada de la Acción Formativa
- Secuenciación: Ordena los contenidos y actividades.
- Distribución Temporal: Planifica las horas de formación.
- Cronograma: Crea un calendario detallado.
- Optimización de Recursos: Gestiona eficientemente el tiempo y los materiales.