Impulsa tu Carrera en RR.HH.: Curso Online de Gestión de Recursos Humanos

Módulo 1: Los Recursos Humanos en la Organización

• El entorno empresarial y su impacto en RR.HH.
• Funciones clave del departamento de Recursos Humanos.
• Cultura organizacional: creando un ambiente positivo.

Módulo 2: Planificación y Gestión de RR.HH.

• Investigación sociolaboral para la toma de decisiones.
• Diseño de puestos: optimización de roles.
• Manual de descripción de puestos de trabajo.
• Sistemas de remuneración justos y equitativos.
• Reclutamiento y selección de personal: atrayendo talento.
• Incorporación y acogida: integrando a los nuevos empleados.

Módulo 3: Desarrollo de las Personas

• Gestión por competencias: potenciando habilidades.
• Evaluación del desempeño: midiendo el progreso.
• El plan de formación: invirtiendo en el futuro.

Módulo 4: La Motivación y el Clima Laboral

• Teorías sobre la motivación: comprendiendo las necesidades.
• Motivación, retribución y salario emocional.
• El clima laboral: fomentando un entorno de trabajo positivo.