ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN
Presencial
Curso de Apoyo Administrativo en Recursos Humanos
Este curso te proporciona las habilidades esenciales para el apoyo administrativo en la gestión de Recursos Humanos. Aprenderás a aplicar procedimientos administrativos en procesos de selección, formación y desarrollo profesional, utilizando las herramientas y sistemas más eficaces. Domina el reclutamiento, la gestión de la formación y la evaluación del desempeño. Impulsa tu carrera en el ámbito de los RR. HH.
Información del curso
- Duración60 horas lectivas
- UbicaciónEspaña
- EmpresaACCION
Requisitos y destinatarios
Requisitos
Dirigido a personas desempleadas.
No se requieren conocimientos previos específicos.
Dirigido a
Desempleados interesados en RR. HH.
Qué aprenderás
- Aplicar procedimientos administrativos en RR. HH.
- Gestionar procesos de selección de personal.
- Organizar la formación y el desarrollo profesional.
- Utilizar métodos y sistemas de gestión de RR. HH.
- Evaluar el desempeño del puesto de trabajo.
- Manejar la documentación en procesos de RR. HH.
Temario
Módulo 1: Organización del Trabajo y Recursos Humanos
- División del trabajo y funciones clave.
- Funciones del Departamento de Recursos Humanos.
Módulo 2: Reclutamiento y Selección de Personal
- Detección de necesidades de contratación.
- Definición del perfil del candidato ideal.
- Soporte documental e informático en la selección.
- Citación y documentación de pruebas de selección.
- Análisis y documentación de resultados.
Módulo 3: Formación de Recursos Humanos
- La formación en la estrategia empresarial.
- Identificación de necesidades de formación.
- Desarrollo de proyectos de formación.
- Tipos de formación empresarial.
- Gestión integral de la formación.
Módulo 4: Evaluación del Desempeño y Gestión del Talento
- Programas de evaluación del desempeño.
- Los recursos humanos como capital.
- Estrategias de Gestión del Talento.