COMERCIO Y MARKETING
Presencial

Retail Coaching: Estrategias de Gestión Comercial

Domina el Retail Coaching para transformar tu gestión comercial. Este programa práctico está diseñado para profesionales que buscan liderar equipos de venta de alto rendimiento, optimizar los resultados operativos y elevar la calidad en la atención al cliente en entornos minoristas. Aprende estrategias clave para motivar y desarrollar el talento en el sector comercial, garantizando mayor rentabilidad.

Información del curso

  • Duración24 horas lectivas
  • UbicaciónNavarra
  • EmpresaACCION

Requisitos y destinatarios

Requisitos

  • Pertenecer al sector Comercio y Marketing.
  • Situación laboral: Trabajador en activo.

Dirigido a

Trabajadores en activo del sector comercio y marketing.

Qué aprenderás

  • Comprender los fundamentos y teorías del Retail Coaching aplicado al comercio.
  • Identificar los elementos esenciales para una gestión comercial estratégica.
  • Dominar técnicas avanzadas de liderazgo para equipos de venta minorista.
  • Implementar herramientas prácticas para mejorar el rendimiento individual y grupal.
  • Optimizar la experiencia del cliente a través de procesos de coaching eficaces.

Temario

Introducción al Retail Coaching

En esta etapa inicial, exploramos el cambio de paradigma necesario en el sector minorista, pasando de la supervisión tradicional al acompañamiento profesional mediante técnicas de coaching.

Fundamentos y Pilares del Coaching Comercial

  • Teoría del comportamiento: Entender qué mueve a los equipos de venta.
  • Identificación de KPIs: Cómo la gestión emocional impacta directamente en los resultados de ventas.
  • El rol del líder-coach: Habilidades interpersonales y gestión de equipos de alto rendimiento.

Técnicas y Herramientas Prácticas

Para garantizar una gestión efectiva, el programa se estructura en las siguientes áreas de acción:

  1. Comunicación Estratégica: Desarrollo de la escucha activa y el arte de preguntar para guiar al equipo.
  2. Feedback Transformador: Métodos para proporcionar retroalimentación que motive en lugar de frustrar.
  3. Gestión de la Motivación: Identificación de los motores de desempeño en el entorno de retail.

Optimización de la Experiencia del Cliente

Analizamos cómo un equipo alineado y motivado es la llave maestra para mejorar el Customer Journey:

  • Excelencia en el servicio: Conectar el propósito del empleado con la satisfacción del usuario.
  • Resolución de incidencias: Transformar los conflictos en oportunidades de fidelización mediante la inteligencia emocional.

Planificación y Sostenibilidad

  • Diseño de planes de acción: Implementación de metas medibles y alcanzables para el personal de tienda.
  • Seguimiento del rendimiento: Herramientas de evaluación continua centradas en el desarrollo de competencias futuras.

Este programa no es solo un curso de gestión, sino un espacio de reflexión profesional diseñado para transformar la cultura del punto de venta. A través de un enfoque participativo, los asistentes adquirirán los recursos necesarios para liderar con visión, gestionar el talento con rigor y maximizar la rentabilidad de su negocio minorista en un mercado altamente competitivo. Cada unidad está diseñada para dotar al participante de una caja de herramientas sólida y flexible, permitiendo la adaptación de las estrategias aprendidas a la realidad operativa de cualquier establecimiento comercial.

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